2009年1月17日,在辞旧迎新之际,中资环全体员工在成都召开了2008年度工作总结大会暨表彰大会。董事长刘跳民做了2008年度工作总结,他说,2008年公司取得了长足的发展,公司尝试实施根据地区域发展战略,在重庆、四川取得了较好的效果,开辟了新疆、湖南及北京周边地区市场。2008年强调了结构调整,包括产业结构调整、人员结构调整、经济结构调整、管理结构调整等。加强了人员梯队建设,处理好值与量的关系,开拓新的业务领域,同时注重管理结构的配套与适用。董事长还做了2009年工作安排部署,强调继续发展区域战略,不限于单一地区与单一地质灾害领域,借用多方资源,开展根据地建设。就2009年正式实行区域化指标管理,进行了负责人任命及指标确认,并详细解释了区域化指标管理的考核办法。
会议还对“区域发展战略的重要性”,“如何成为一名优秀的项目经理”,“如何协调与控制成本指标与经济指标”以及“如何开发企业的核心竞争力”等问题进行了深入讨论,每位员工畅所欲言,献计献策,畅谈心中感想,气氛非常热烈。
大会还表彰奖励了公司2008年度优秀员工,周萌、高树志同志当选最佳成长奖,相爱芹同志摘取特别巾帼奖,陈光琼同志收获了后勤服务奖。
一年一度的员工大会既总结、部署了工作,又为大家提供了沟通、交流的平台,这是一次指明方向的大会,这是一次鼓舞士气的大会!会后,公司组织了有趣的竞赛及文体活动,充分展示了公司的企业文化!